안녕하세요?
오랜만에 들어와서 글 남겨요
작년 한해 아이들 뒷바라지 하느라 쉬고 올해부터 다시 근무하려고 이곳저곳 알아보고 있는데요,
몇군데 면접을 보면서 궁금한게 있어서 여쭤봅니다.

1.식대비가 궁금합니다. 2018년부터 식대비가 있다고 얘기는 들었어요.
그땐 5만원이었는데 지금은 인상됐다며 7만원이랍니다.넘 많은것 같아요..
같은 구라도 동마다 다 다르게 얘기하시네요..기준도 없이..엿장수 맘대로..재량에 따라 삭감해주는곳도 있구요..

2.추가보육수당입니다.
2018년 어린이집 운영에 따른 주요 변경사항으로 탄력보육에 따른 추가 수입금을 30%해당반 교사에게 지급하라고 되어있는데
만3~5세 78,000 만2세 96,300 만1세 116,400 제가 잘 못 알고 있는건가요?
원장님께서 추가보육수당 1명당 5만원씩 계산해 주시겠답니다.(2세반)

3.4대보험 입니다. 얼마씩 내고 계신가요?116,000 되더라구요..

한 해 쉬었더니 감이 떨어져서..최저임금이 오른만큼 떼는것도 많아진듯 하네요..
정말 박봉 입니다..

아, 추가질문입니다.
교사휴게시간에 대해서 한창 말들이 많았었는데
휴게시간 없이 1시간 일찍 퇴근하면 좋을텐데 낮잠시간이 휴게시간이라고 말씀하시는데
솔직히 낮잠시간이 더 바쁘잖아요.(전 그렇더라구요) 낮잠 안자는 친구도 있을테고..이게 아직 해결이 안된모양입니다.
원장님들께서 원을 운영함에 있어 아직까지도 이런 몇몇 비양심적인 마인드가 느껴져서 씁쓸했습니다..